Учитель для России

Работа в команде

Мы работаем для того, чтобы в школах было как можно больше талантливых, чутких, небезразличных учителей. Работа с нами потребует от вас полного погружения, ведь вы станете частью сообщества последовательных и амбициозных мечтателей.

1. Амбассадор в ВУЗе

Мы ищем активных студентов, которым идея программы близка настолько, чтобы в буквальном смысле распространять её вокруг себя: искать и находить в своём ВУЗе талантливых выпускников, потенциальных участников программы и знакомить нас.

Сейчас нам нужны амбассадоры в Санкт-Петербургском университете и в Нижегородском государственном университете.

Кто такой амбассадор?

Мы видим в этой роли выпускника, студента 3-4 курса бакалавариата (или первого курса магистратуры) соответствующего вуза, активиста, обладающего внушительным социальным капиталом, разделяющего миссию программы (о ней можно почитать здесь: http://choosetoteach.ru/about/mission-and-history/). Позиция амбассадора будет особенно интересна студентам, которые хотят попробовать себя в hr-менеджменте и разобраться, как на ценностной основе создаются и развиваются профессиональные сообщества, а заодно внести свой вклад в изменение российского школьного образования.

Амбассадор — не волонтёр, это оплачиваемая работа. Договор с амбассадором заключается на 7 месяцев: с октября по апрель включительно.

Что нужно делать?

  • Ежемесячно предлагать нам 20 кандидатов, выпускников своего вуза, которые могут стать участниками программы в следующем сентябре;
  • Организовать ежемесячные презентации и тематические события программы в своём ВУЗе;
  • Принимать участие в вузовских карьерных мероприятиях;
  • Распространять нашу печатную продукцию (плакаты, открытки, наклейки, закладки — мы сделаем их такими, чтобы они были нарасхват!) среди студентов разных факультетов.

Важно!

Мы ждём новых союзников и друзей и будем рады инвестировать в их профессиональное развитие. Помимо оговоренной зарплаты амбассадору открываются возможности профессионального обучения и программы лояльности: мастер-классы по направлениям собственной работы (рекрутмент, коммуникации и пиар, ивент-менеджмент и проджект-менеджмент), поездки по регионам программы, знакомство с нашей командой и партнёрами, устройством и ценностями.

Мотивационное письмо и краткое резюме присылайте старшему рекрутеру Анне Конопле: akonoplya@choosetoteach.ru

2. Рекрутеры в Калуге и Нижнем Новгороде

Мы ищем рекрутеров, которые будут заниматься поиском и привлечением кандидатов в Калуге и Нижнем Новгороде. Это важные для нашей программы регионы, и нам нужны рекрутеры, которые так же, как и мы, мечтают, чтобы каждый ребенок обрел своего учителя мечты, хотят иметь работу со смыслом и менять ситуацию вокруг себя.

Наш идеальный рекрутер:
— знает обо всем, что происходит в городе;
— дружит с вузами и публичными пространствами;
— понимает специфику местных СМИ и умеет налаживать с ними контакт;
— любит заводить новые знакомства
— видит потенциальных кандидатов издалека и умеет объяснить им суть нашей программы.

Конечно, мы приветствуем опыт, авторскую позицию, коммуникабельность, ответственность и любовь к работе. От себя мы обещаем дружную команду, гибкий график, амбициозные задачи и конкурентную заработную плату. Если вы ищете такую работу, пришлите резюме и короткое сопроводительное письмо старшему рекрутеру Марине Дубовицкой на mdubovitskaya@choosetoteach.ru с темой «Рекрутер для УДР». Если вы знаете такого человека, покажите ему это объявление.

3. Администратор образовательной программы

Наша образовательная программа ищет администратора — человека, который возьмёт на себя организацию Летнего института и других событий «Учителя для России». В задачи администратора входит:

• Организация мероприятий и обеспечение логистики ежемесячных тренингов и Летнего Института программы;
• Создание расписания и организация вебинаров и тренингов в рамках образовательной программы;
• Документальное оформление сотрудничества и взаимодействие с методистами, кураторами и коучами программы;
• Ведение сопроводительной документации, проверка договорных обязанностей;
• Поддержание баз данных;
• Взаимодействие с контрагентами.

Эта работа для вас, если вы:
• Оперативный, чёткий, эффективно структурирующий задачи, стрессоустойчивый профессионал;
• Готовы брать на себя ответственность и быть самостоятельным в условиях ограниченности времени и ресурсов;
• С любовью относитесь к документообороту и с легкостью решаете каждодневные операционные задачи своего руководителя;
• Обладаете талантом мультизадачности и контролируете доведение любого процесса до конца;
• Прекрасно знаете русский язык, легко взаимодействуете с людьми как в письменной, так и в устной форме;
• Давно и хорошо владеете Word и Excel, а также умело составляете презентации в PPT или Keynote;
• Наличие автомобильных прав и личного автомобиля будет преимуществом.

Мы предлагаем:
— Заработную плату по результатам собеседования;
— Гибкий график работы;
— Возможность менять российскую школу к лучшему каждый день.

Если вы знаете человека, подходящего под описание выше, срочно отправляйте его к нам на i@choosetoteach.ru.

Результат успешной работы администратора выглядит вот так: